El sindicato United Auto Workers (UAW) instó a General Motors y a las autoridades mexicanas a redoblar esfuerzos para garantizar que los trabajadores de una fábrica de camiones en Guanajuato puede votar libremente el próximo mes para elegir un nuevo gremio.
Las elecciones permitirán que cerca de 7.000 trabajadores de la planta de Silao elijan entre cuatro nuevos sindicatos, en línea con la reforma laboral mexicana que busca garantizar la libertad sindical, principio clave de un Nuevo acuerdo comercial con Estados Unidos y Canadá.
Una votación del año pasado sobre el convenio colectivo se vio inicialmente empañada por irregularidades, incluidas papeletas destruidas, lo que dejó al gobierno de EE. UU. requieren más control en una denuncia formal bajo el Tratado México, Estados Unidos y Canadá (TMEC).
Los trabajadores eventualmente votaron para cancelar el contrato, abriendo la puerta a… elegir un nuevo sindicato.
El presidente de la UAW, Ray Curry, cuyo grupo representa a los trabajadores de GM en los Estados Unidos, dijo que se deben enviar inspectores laborales a Silao de inmediato para garantizar que la planta esté libre de coacción e intimidación antes de la votación entre el 1 y el 2 de febrero.
Durante décadas, los empleados a menudo trabajan en empresas de todo México. han sufrido acoso vinculado a la controvertida votación sindical y los esfuerzos de organización.
Los comentarios de Curry se hicieron eco de preocupaciones similares en los últimos días de la federación laboral estadounidense AFL-CIO, el sindicato canadiense Unifor y el sindicato italiano de trabajadores metalúrgicos FIOM.
“Nos preocupa falta de protección de los derechos de los trabajadores en la fábrica de transgénicos”, dijo la AFL-CIO esta semana.
GM no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios de Reuters.
Reuters
